В «ДТЭК Свердловантрацит» на шахтах «Должанская-Капитальная» и «Красный партизан», а также в «Центре подготовки кадров» открыли 4 компьютерных класса для обучения и тестирования работников по вопросам охраны труда. Как сообщили  в пресс-службе «ДТЭК Свердловантрацит», инвестиции ДТЭК в данный проект составили 645,3 тысяч гривен. Средства были направлены на ремонт помещений, приобретение мебели, компьютерной и оргтехники, лицензионного программного обеспечения.

«Методы, применяемые при подготовке работников на автоэкзаменаторе, обеспечат углубленное понимание учебного материала и его запоминание на более длительный срок, чем традиционные способы обучения. Автоэкзаменатор даст возможность проверить глубину знаний на заданную тематику. На первом этапе проверку знаний пройдут линейные руководители всех производственных подразделений, их заместители, механики, помощники начальников участков, горные мастера и работники основных профессий», - рассказал заместитель генерального директора по охране труда «ДТЭК Свердловантрацит» Сергей Карымов.

По его словам, знания работников шахт проверят в режиме автоэкзаменатора до конца текущего года.

Отметим, охрана труда является приоритетным направлением работы на всех производственных предприятиях, входящих в ДТЭК. Ключевыми целями здесь являются снижение производственного травматизма и профзаболеваемости, постоянное совершенствование рабочих мест и улучшение производственной среды, обучение сотрудников.

На охрану труда в 2012 году в «ДТЭК Свердловантрацит» будет направлено 45,5 млн грн., что на 5% больше, чем в 2011 году. При этом в приобретение средств индивидуальной защиты будет вложено 15,8 млн гривен - это на 30% больше, чем в 2011 году.